バイト探しはあるバイ
| 月給 212,600円 ~ 230,200円 |
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| 支払い形態月給 給与下限額212,600円 給与上限額230,200円 |
| 契約社員 |
| 【特別養護老人ホームきびたき荘で介護職員・ヘルパー(契約社員)を募集中!】 【長期就業したい方にオススメの充実した福利厚生】 ・頑張りが認められる待遇です。 住宅手当・扶養手当・財形貯蓄制度など各種手当も充実しています。 長期就業を称える永年勤続表彰制度もあり、10年で10,000円、20年で50,000円、30年で100,000円を支給します。 ・仕事とプライベートを両立できる休暇制度 年間休日数が120日前後です。(年間の土日祝分だけ休日はがあります。)有給休暇も入職日から付与されるので、ゆとりを持って働けます。夏季休暇も3日あり、プライベートとバランスを取りながらリフレッシュが可能です。また、育児休暇においては3歳までの取得が可能で、子育てしながら働くことに関して職場の理解度は非常に高いので、安心して仕事と子育てを両立できます。育休後は復職率が高く、大体の方が戻られているそうです。 ※有給の付与は年度での考え方となります。例)4月入社、10日付与 12月入社、3日付与 有給を重視される求職者の場合は事業所に確認してください。 ・ソウェルクラブ加入しています。 法人負担で福利厚生センターの「ソウェルクラブ」に加入できます。主に加盟している映画館やホテル、コンサートチケットなどが、特別優待価格で利用できます。会社の制度を活用してお休みを満喫できます。 【初めてやブランクのある方にも安心のフォロー制度】 ・充実した研修制度です。 入社直後はベテランの先輩職員に付き添いで添いで指導頂けます。一緒に教わりながら、お仕事を覚えて行ってもらいます。また、外部研修で講師を要請して様々な研修を実施しています。定期的に感染症対策研修、事故発生防止研修、身体拘束研修、職員のコミュニケーション研修などを実施しています。 ・資格取得支援しています。 無資格の方でも働きながらキャリアアップできるよう資格取得支援制度がございます。 ・介護職員初任者研修:30,000円を限度として半額支給します。 ・実務者研修:40,000円を限度として半額支給します。 ・介護福祉士:合格の場合全額受験料負担します。 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 契約社員 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・身体介助(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等) ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・看護師や支援相談員といった他職種との連携 ・シーツ取替え、清掃 【緊急時対応】 オンコール対応 【その他業務】 レクリエーション:あり 調理:なし 看取り対応:あり 【応募資格】 未経験者:NG 普通自動車運転免許(AT限定可) 【給与】 【月給】212,600円〜230,200円 前年度賞与実績:年3回(6月・12月・3月) 、計2.65ヶ月分(本館/新館) 年収例:40代初任者研修:3,456,000円 【契約期間】 契約期間の定め:有り 準職員 期間:12ヶ月 更新の有無:有 試用期間:有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し 定年:有(65歳まで) 【勤務時間】 ・本館 06:00-15:00 08:00-17:00 10:00-19:00 15:00-翌00:00 00:00-09:00 ・新館 06:00-15:00 10:00-19:00 12:00-21:00 21:00-翌06:00 休憩:60分 残業:あり(10時間以内) 夜勤相談:可 【休日・休暇】 固定休み: 年間休日:123 産休・育休取得実績:有 【休日】 月10日休み ※年間の休日数により変動あり、年間の土・日・祝日の数分お休みがあるため変動がございます。 【休暇】 夏季休暇:7月-12月の間で3日 ※シフトの関係から夏季期間に限らず年末にかけて取られている方がいらっしゃいます。 有給休暇(法定通り)※初年度からから10日付与 【待遇】 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形貯蓄 加入保険の備考:詳細はお問い合わせください 託児所:無 寮:無 寮・託児所の備考:詳細はお問い合わせください 交通費支給:有(上限20,900円/月) 車通勤:可 退職金:有 制服貸与 資格取得援助制度 永年勤続表彰制度:10年で10,000円、20年で50,000円、30年で100,000円をお受け取り頂けます。 ソウェルクラブ加入:映画館やホテル、コンサートチケットなどが、特別優待価格で利用できます。 【研修制度】 研修制度:有 研修担当:先輩職員 研修内容:下記に記載 ・入社後OJT:入社後すぐは先輩社員のプロの介護士に付き添いで教えてもらえます。一緒にやりながら、仕事を覚えていただきます。 ・研修:外部講師を要請して様々な研修を実施しています。新規採用時、または定期的に感染症対策研修、事故発生防止研修、身体拘束研修、そして職員のコミュニケーション研修などを実施しています。 ・資格取得支援制度 初任者研修 上限30,000円(合格者のみ・半額) 介護福祉士 受験料負担(合格者のみ) 実務者研修 上限40,000円(半額) キャリアパス制度:有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 夜勤:平均4回-5回 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 特別養護老人ホームきびたき荘 【施設形態】 特別養護老人ホーム(特養) 【アクセス】 〒321-1445 栃木県日光市細尾町82-1 【利用者の傾向】 <(ユニット型)介護老人福祉施設> ・要介護度別入所者数 要介護1:2名 要介護2:5名 要介護3:34名 要介護4:33名 要介護5:10名 ・男女数 男性:24名 女性:60名 ・年齢構成 平均年齢:86.7歳 64歳以下:2名 65歳‐74歳:12名 75歳-84歳:16名 85歳-94歳:42名 95歳以上:12名 【スタッフ体制】 詳細はお問い合わせください <(ユニット型)介護老人福祉施設> 総従業者数:56名 介護職員数:常勤33名・非常勤7名 経験年数5年以上の介護職員の割合:47.5% 【夜勤体制】 介護職:2名 仮眠:なし 【屋内の受動喫煙対策】 あり(屋内禁煙) 詳細はお問い合わせください 【理念】 きびたき荘は、四季の変化の美しい日光の自然に恵まれた環境の中、お年寄りの方々が和やかな雰囲気で安心して楽しい日々を送っていただけるよう運営しています。 【公表】 利用者の立場に立ってきめ細やかなサービス提供を心がけています。 【運営法人】 詳細はお問い合わせください |
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| 2024年3月19日~2025年12月31日 |
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| 直接応募可 |
企業名 | 特別養護老人ホームきびたき荘 |
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