バイト探しはあるバイ
| カフェ・コーヒー(珈琲)・喫茶店 |
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| 1,200円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| パート労働者 |
| 又は 10時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 ・勤務日数:相談に応じます※土日何れかは勤務 ・勤務時間は1日4~8時間の間で応相談 (社会保険加入要件:週20時間以上) ・8h/日以上勤務の場合は時間外支給。 時間外労働時間なし 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 急なお客様対応や繁忙期のときは、6回を限度として1か月70時 間まで、1年500時間できる。 休憩時間60分 |
| ○宇都宮ならではのお店で働いてみませんか?常連さんや、県外か らのお客さまもお越し頂いております。観光業を兼ねたお店でこれ までにない体験&経験ができます。未経験やブランクある方も歓迎 します。 ○幅広い世代の方が長期活躍中です!中休みがないので、通しで勤 務可能!4~8h勤務(社会保険加入)希望の方にピッタリ! お客様のご案内や接客、料理提供やお皿洗いなど調理以外はお願い します。 *希望の働き方や、収入などお気軽にご相談ください。 *社会保険加入パートさんの年収実績:220~350万 【業務の変更範囲:会社の定める業務】 |
| 路線名・駅名東武宇都宮線 東武宇都宮駅徒歩 10分 転勤の可能性転勤の可能性の有無 なし |
| 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 業務適性や勤怠状況による。 |
| 通勤手当実費支給(上限あり) 月額 30,000円 加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 定年制なし 再雇用制度なし 入居可能住宅なし 利用可能託児施設なし マイカー通勤マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 賞与賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 5,000円〜120,000円(前年度実績) |
| 休日 その他 週休二日制 その他 その他 シフトによる ※土日祝日、繁忙期に勤務できる方優遇。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 7日 |
| 必要な経験等必要な経験・知識・技能等 不問 必要な免許・資格免許・資格不問 |
| あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 随時 |
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| 面接(予定1回),書類選考 |
| 面接選考結果通知選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 郵送,Eメール 郵送の送付場所 〒320-0026 栃木県宇都宮市馬場通り4-2-3 株式会社みんみん 管理部宛 |
| 〒320-0026 栃木県宇都宮市馬場通り4-2-3 (宇都宮みんみん本店) ![]() 最寄り駅東武宇都宮駅 |
| 2025年7月4日~2025年9月30日 |
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| 年齢年齢制限 不問 学歴不問 |
| 宇都宮公共職業安定所 |
| ◆給与改定、賞与あり ◆給与は1分単位で支給(指紋認証での打刻) ◆シフト通りの勤務保証&深夜時間なし ◆無料のまかない&おやつ付き(勤務シフトにより) ◆生餃子の無償支給あり(規定) ◆制服貸与(クリーニング付き) ◆車/バイク/自転車での通勤OK ◆街中店舗も含めて全店駐車場完備(無料) ◆交通費支給(規定有、上限30,000円) ◆社会保険完備、産休・育休、介護休業実績あり ◆社員登用実績あり、STAFF紹介制度あり ◆定年65歳 ◆健康診断年1回(社保加入者)、ストレスチェック実施年1回 ◆敷地内完全禁煙 ◆髪色自由(髪形は規定あり/清潔感のある髪型、長い髪はまとめ ていただければOK) ※休憩時間は法定通り付与します。 ※週の所定労働時間により各種保険に加入いたします。 ※オンライン自主応募される方はハローワーク紹介状は不要です。 |
企業名 | 株式会社 みんみん |
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住所 | 〒320-0026 |
代表者 | 伊藤太朗 |
企業の特徴 | 全ての経営資源が”一種類の餃子”に集中しております。老若男女 誰でも好まれる味を目指している餃子は自社店舗・通販の他、大手 小売り各社での店頭販売やギフトに採用されています。 |
事業内容 | 餃子専門店(製造、飲食、物販、通販)宇都宮で最初の餃子専門店 と言われています。創業60年超(昭和33年創業)。製造してい る餃子は1種類のみ、飲食店舗では焼、揚、水の調理方法で提供。 |
従業員数 | 企業全体 147人 就業場所 12人 うち女性 6人 うちパート 6人 |
会社URL | http://www.minmin.co.jp/ |