上町駅・介護のアルバイト・バイトの求人情報一覧

【ベネッセの有料老人ホーム】グランダ世田谷上町の求人情報(W013707200)【時給1,235円以上！】★夜勤なし！★未経験でも応募可♪◎介護職有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等が主な業務になります。音楽・書道などのアクティビティを始め、季節のイベント、近くの公園までのお散歩など、ご入居者様おひとりお一人に寄り添ったケアを行う、やりがいのある仕事です。【職種】 医療・介護・薬剤（介護・看護）【給与】 1. 時給1,235円/月払い ■交通費一部支給（自宅から勤務地まで2㎞以上ある場合） ■残業手当・年末年始手当あり ■昇給（年１回 ※規定あり） ■資格手当 介護福祉士＋100円/時 ■早朝・夜間手当（6:00～8:00/18:00～22:00）＋100円/時【応募資格】 介護職員初任者研修、ホームヘルパー2級以上（介護職員実務者研修、介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、正看護師、准看護師、をお持ちの方は尚可）※介護資格をお持ちでない方は、資格取得費用を最大65000円支援！資格取得期間は、身体介助を伴わない生活サポートスタッフとして勤務できます。【地域・駅情報】 東京都世田谷区桜3-32-10 上町駅 徒歩 14分【シフト】 1. 07:00 ~ 20:00 各曜日のシフト時間は目安です。シフト状況によって異なりますので、応募後にお問い合わせください。【待遇】 社会保険制度あり 制服あり 社員割引あり ※雇用保険は、週平均20時間以上の契約時、65歳未満のみ対象。※屋内は原則禁煙としております。なお、屋内での喫煙を認めている拠点には、喫煙専用室を設置し、受動喫煙対策を講じております。

【正社員(日勤のみ)】世田谷区でホームヘルパー（資格不要）/月給215400円～［求人ID：14382］ ▼ 仕事内容 ▼ 訪問入浴でのお仕事です 入浴介助などのヘルパー業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【応募資格】 介護福祉士をお持ちの方 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分 【休日】 シフト制 日曜休み 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （リフレッシュ休暇　6日） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　215,400円～ 給与上限：月給　230,400円 基本給　180,400円 資格手当　15,000円 　（介護福祉士）15,000円 処遇改善手当　10,000円 職務手当　25,000円 住宅手当　あり 家族手当　あり 給与支払日　毎月20日締　当月末日支払い 昇給あり　年1回 ※基本給にはライフデザイン手当55,000円（確定拠出年金費用）を含む賞与あり　前年度実績 年2回（規定に応じて支給） ▼ 休日 ▼ シフト制/日曜休み/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東急世田谷線上町 ▼ アクセス ▼ 東急世田谷線 上町駅 車3分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 株式会社ケアサービスは、東京証券取引所「JASDAQ」上場企業です。 全従業員の幸せを追求するのはケアサービスのトップ方針です！ 無資格可,未経験OK,住宅手当あり,産休・育休,19時まで勤務,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年　65歳 再雇用　70歳まで 退職金　あり 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ・旅行・ホテル等割引サービス、ＥＡＰサービス（ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ相談窓口）、 ・資格取得奨励制度、退職金制度、産休・育休制度、従業員持株会制度 ・表彰制度（社長表彰、5年勤続、改善提案、各キャンペーン等） ・確定拠出年金制度 ・入社と同時に「日本介護クラフトユニオン（ＮＣＣＵ）に加入 ・組合費として所定内給与（通勤手当を除く）の1.5％を毎月控除　（500円未満は控除なし、最高3,000円） ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 ・旅行・ホテル等割引サービス、ＥＡＰサービス（ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ相談窓口）、 ・資格取得奨励制度、退職金制度、産休・育休制度、従業員持株会制度 ・表彰制度（社長表彰、5年勤続、改善提案、各キャンペーン等） ・確定拠出年金制度 ・入社と同時に「日本介護クラフトユニオン（ＮＣＣＵ）に加入 ・組合費として所定内給与（通勤手当を除く）の1.5％を毎月控除　（500円未満は控除なし、最高3,000円） 定年65歳 再雇用70歳まで 退職金あり 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】世田谷区でホームヘルパー（資格不要）/月給220400円～［求人ID：431322］ ▼ 仕事内容 ▼ 訪問入浴でのお仕事です オペレーター業務 オペレーターの主な仕事は、利用者からの通報を受け、内容の確認、事業所に待機する訪問介護員へ訪問の指示、関係機関への連絡などがあります。面接相談員と兼務になることが多いのも特徴です。オペレーターとして働くために必要な介護系の資格は、介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員（ケアマネージャー）もしくは、同等の知識・経験が必要です。 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分 【休日】 シフト制 日曜休み 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （リフレッシュ休暇6日間（上期3日、下期3日）） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　220,400円～ 給与上限：月給　235,400円 基本給　180,400円 資格手当　15,000円 　（介護福祉士）15,000円 処遇改善手当　10,000円 職務手当　30,000円 住宅手当　あり 家族手当　あり 給与支払日　毎月20日締　当月末日支払い 昇給あり　年1回 賞与あり　前年度実績 年2回（規程に応じて支給） ▼ 休日 ▼ シフト制/日曜休み/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東急世田谷線上町 ▼ アクセス ▼ 東急世田谷線 上町駅 車3分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都世田谷区の訪問入浴・オペレーター・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！無資格可、未経験OK、産休・育休の求人です♪ 無資格可,未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み 学歴不問 普通自動車免許（AT限定可） 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年　65歳 再雇用　70歳まで 退職金　あり 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ・旅行・ホテル等割引サービス、ＥＡＰサービス（ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ相談窓口）、 ・資格取得奨励制度、退職金制度、産休・育休制度、従業員持株会制度 ・表彰制度（社長表彰、5年勤続、改善提案、各キャンペーン等） ・確定拠出年金制度 ・入社と同時に「日本介護クラフトユニオン（ＮＣＣＵ）に加入 ・組合費として所定内給与（通勤手当を除く）の1.5％を毎月控除　（500円未満は控除なし、最高3,000円） ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 ・旅行・ホテル等割引サービス、ＥＡＰサービス（ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ相談窓口）、 ・資格取得奨励制度、退職金制度、産休・育休制度、従業員持株会制度 ・表彰制度（社長表彰、5年勤続、改善提案、各キャンペーン等） ・確定拠出年金制度 ・入社と同時に「日本介護クラフトユニオン（ＮＣＣＵ）に加入 ・組合費として所定内給与（通勤手当を除く）の1.5％を毎月控除　（500円未満は控除なし、最高3,000円） 定年65歳 再雇用70歳まで 退職金あり 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】