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    渋谷区

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    総務・法務・人事・採用

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原宿(明治神宮前)駅総務・法務・人事・採用のアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果2件 / 平均時給1,700

原宿(明治神宮前)駅で人気のお仕事

株式会社メイテックキャスト
はたらこねっと

総務・人事・法務・特許事務/土日祝休・未経験OK・即日スタート

仕事内容

【雇用形態】派遣(一般派遣) 【仕事内容】 ■人事総務 ・採用を中心とした人事業務全般 ・電話および来客対応、パソコン入力作業  書類整理等 ・福祉事業所の社員への業務指示 【勤務地】東京都 渋谷区 / 山手線 原宿駅(徒歩5分) 【勤務時間】 10:15~19:15 (休憩60分、実働8時間) ※残業:月30時間ほど 【休日・休暇】土曜 日曜 祝日 【勤務期間】長期 【勤務開始】即日~長期 ◎2025年7月~、2025年8月~スタートもご相談ください! 【給与】時給:1,700 円/ 交通費一部支給 【お仕事のポイント】 【正社員前提!20~30代活躍中!】★お花屋さんでの採用・人事業務!★ご登録はWEB/電話登録を実施中です! 【応募資格】 【応募スキル】 ・Excel、Word基本操作 派遣会社:株式会社メイテックキャスト 東京営業所

株式会社メイテックキャスト
はたらこねっと

総務・人事・法務・特許事務/土日祝休・未経験OK・40代活躍

仕事内容

【雇用形態】派遣(紹介予定派遣) 【仕事内容】 ■人事総務 ・採用を中心とした人事業務全般 ・電話および来客対応、パソコン入力作業  書類整理等 ・福祉事業所の社員への業務指示 【勤務地】東京都 渋谷区 / 山手線 原宿駅(徒歩5分) 【勤務時間】 10:15~19:15 (休憩60分、実働8時間) ※残業:月30時間ほど 【休日・休暇】土曜 日曜 祝日 【勤務期間】長期 【勤務開始】即日~紹介予定派遣 ※派遣期間3~6ヵ月後、双方合意の上正社員 ◎2025年7月~、2025年8月~スタートもご相談ください! 【給与】時給:1,700 円/ 交通費一部支給 【お仕事のポイント】 【正社員を目指そう★】■お花屋さんで採用・人事事務*■ご登録はWEB面談を実施中です! 【応募資格】 【応募スキル】 ・Excel、Word基本操作 派遣会社:株式会社メイテックキャスト 東京営業所

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原宿(明治神宮前)駅周辺でのアルバイト・パートのアドバイス

原宿(明治神宮前)駅周辺は、若者文化の発信地として知られていますが、ビジネスエリアとしても多くの企業が集まっています。特に、神宮前や表参道エリアには、ファッションやIT関連の企業が多く、総務・法務・人事・採用の職種も多様に存在します。例えば、明治神宮前駅から徒歩圏内の神宮前3丁目には、法律事務所や人事関連の企業が点在しており、アルバイトやパートの求人も見つけやすいです。また、原宿駅からも近いエリアには、企業の本社や支社が多く、特に週5日勤務の求人が多い傾向があります。応募する際は、求人情報サイトや企業の公式サイトをチェックし、条件や仕事内容をしっかり確認することが大切です。さらに、原宿の特性を活かして、ファッション業界の人事や法務に特化した職種を狙うのも良いでしょう。

原宿(明治神宮前)駅での求人探しの選択肢

原宿(明治神宮前)駅周辺で「総務・法務・人事・採用」のアルバイト・パートを探すのは良い選択ですが、近隣の駅も視野に入れるとさらに選択肢が広がります。例えば、渋谷駅表参道駅も徒歩圏内で、これらのエリアには多くの企業が集まっています。特に渋谷駅周辺は、IT企業やスタートアップが多く、若い人材を求める求人が豊富です。また、表参道駅周辺には高級ブランドの本社や人事部門があり、ファッション業界に興味がある方には魅力的な職場が多いです。さらに、原宿から少し離れたエリアでも、例えば代々木や千駄ヶ谷などには、公共機関や教育機関の人事部門があり、安定した職場環境が期待できます。自分の希望やライフスタイルに合わせて、幅広く求人を探すことをお勧めします。

原宿(明治神宮前)駅周辺での将来性

原宿(明治神宮前)駅周辺で「総務・法務・人事・採用」のアルバイト・パートをすることは、将来的に非常に有望です。このエリアは、若者文化とビジネスが融合した独特の環境を持ち、特にファッションやIT業界の成長が著しいため、関連する職種の需要が高まっています。また、企業の人事部門は常に人材を求めており、アルバイトやパートから正社員への道も開かれています。さらに、原宿の特性を活かした専門的なスキルを身につけることで、将来的にはキャリアアップのチャンスも広がるでしょう。これからの時代、柔軟な働き方が求められる中で、原宿エリアでの経験は貴重な資産となるはずです。

総務・法務・人事・採用

のアルバイトについて
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「総務・法務・人事・採用」の仕事とは何か

「総務・法務・人事・採用」とは、企業や組織の円滑な運営を支える重要な役割を担っています。総務は組織全体の運営や管理を行い、法務は法律に関する問題を解決し、コンプライアンスを守る役割があります。人事は社員の採用や給与管理、労務問題を担当し、採用は新たな人材を見つけるプロセスを指します。これからこの分野でパート・アルバイトを始める方には、まずは基本的な業務や用語をしっかり理解することをおすすめします。始めは雑務を担当することが多いかもしれませんが、積極的に業務に関わり、さまざまな経験を積むことが重要です。また、人とのコミュニケーション能力や、情報を正確に処理する能力が求められますので、日頃から意識して働きかけると良いでしょう。

「総務・法務・人事・採用」の仕事の将来性

「総務・法務・人事・採用」の仕事のキツさとメリット

「総務・法務・人事・採用」の仕事は、一見するとデスクワーク中心で比較的穏やかに思えますが、実際にはタスクの多様性や責任の重さからキツさを感じることがあります。特に法務部門では法律に関する厳しい基準を満たす必要があり、細かなミスが重大な結果を招くこともあります。しかし、その分、業務を通じて得られるスキルや知識は大変貴重で、自己成長が実感できる場面も多いです。また、社員のフォローや採用活動を通じて人と関わることができ、人間関係を深めるチャンスも多いので、やりがいを感じる瞬間がたくさんあります。全体として、少しの辛さがある一方で得られるメリットも大きいので、自分に合ったペースでしっかり取り組むことが重要です。

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