デイ・サービスセンター湯～亀

月給 216,817円

支払い形態

月給

給与下限額

216,817円

その他

【デイ・サービスセンター湯～亀で介護職員・ヘルパー（正社員）を募集中！】 ・地域密着型のデイサービスであり、地元に根付いています。 ・銭湯が運営元で、銭湯とデイサービスが一体となっています。 一般利用客のオープンまでの時間でサービスを提供しており、銭湯で入浴ができると利用者さんから好評のデイサービスです。 ・送迎なし可。 ・定員18名のデイサービスです。小規模なところで働きたい方はおすすめです。 ・職員は銭湯「新生湯」の割引入浴券使用可能 ・荏原町駅より徒歩2分 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 通所介護、小規模多機能型居宅介護等における介護業務全般 【応募資格】 未経験者：OK(無資格) 無資格未経験の方、有資格未経験の方も相談可能です。 【給与】 【月給】216,817円〜 前年度賞与実績：なし 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し 定年：有（65歳まで） 【勤務時間】 08:00-17:00 09:00-18:00 08:00-20:00の間の8時間勤務 休憩：60分 残業：あり（20時間以内） 夜勤相談：可 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：111 産休・育休取得実績：有 ・4週8休（シフト制） ・夏季休暇3日 ・年末年始4日 ・有給休暇（法定通り） 【希望休】 現場のスタッフと話し合い決める形。 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：放課後の一時帰宅として利用可 交通費支給：有(上限15,000円/月) 車通勤：不可 退職金：有 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度：有 詳細はお問い合わせください キャリアパス制度：有り 【キャリアパス制度・事例】 ・昇給:1回/年 人事評価制度によって決まる。 頑張ったら頑張った分、月収を上げていく仕組み。 【夜勤回数目安】 詳細はお問い合わせください 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 デイ・サービスセンター湯～亀 【施設形態】 デイサービス・デイケア 【アクセス】 〒142-0064 東京都品川区旗の台4丁目5番18号 最寄り駅: 荏原町、旗の台、中延 【利用者の傾向】 ・要介護度別入所者数 要介護1:15名 要介護2:7名 要介護3:3名 要介護4:1名 要介護5:0名 年齢構成 64歳以下:1名 65歳‐74歳:5名 75歳-84歳:23名 85歳-94歳:22名 95歳以上:0名 【スタッフ体制】 詳細はお問い合わせください 総従業者数:11名 介護職員数:常勤4名・非常勤1名 経験年数5年以上の介護職員の割合:40％ 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】 【公表】 公衆浴場を利用したデイサービスです。 入浴時には流水プール等をはじめとし、水を利用した補強運動が可能です。 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

〒142-0064
東京都品川区旗の台4丁目5番18号

2024年3月19日～2025年11月30日

直接応募可