【未経験歓迎募集／27歳までの若手採用！】年間休日125日以上／事務業務メイン／残業代全額支給（残業ほぼなし）
仕事内容: ・設立60年以上！業界のリーディングカンパニー ・ナッツ・ドライフルーツ類を扱う企業にて活躍 ・経験不問、イチから企画職に携われる ・20代活躍中、年間休日125日、定時退社OK 【仕事内容】 ケーキ材料を担当するチームでの商品開発と、これらの原料を加工した新商品の開発をお任せします。 オフィスワークが中心の業務内容です 【募集背景】 増員による戦略強化募集です。 今後も幅広い客層に受け入れられる商品を展開するために、 新たな風をふかせる27歳以下の若手を増員募集することになりました。 ＜主な仕事＞ ケーキチームでの商品企画開発・事務業務をお任せします。 ディスカッションを通して新商品を企画する同社は、 閉じこもって研究するよりも『新商品を見かけたら、とりあえず食べてみる』 というような、フットワークの軽さを重視しています。 いろいろなことに興味を持ち、積極的に行動できる人ほど活躍できる職場です。 ＜具体的に＞ ▼市場調査 販売店や展示会で市場や顧客の動向をチェックします。 ▼新商品の企画・立案 シーズンごとに新商品の企画を検討。 お客様の視点で考え、アイデアも出していきます。 既存の商品リニューアルもあります。 ▼試作品作成 自社工場や仕入先企業と協力しながら、 試作品をつくり、検討を重ねていきます。 ▼商品完成 １つの商品ができるまで半年〜1年程です。 ★「やり方を盗め」なんて言いません。全部教えます！ 入社後は、商品企画の手順を先輩がイチから教えます。 新商品のアイディアを出す時も、みんなでわいわいとディスカッションしながら進めるため、 入社直後でもしっかり自分の意見を伝えることができます。 リニューアルを含めると年間60～70商品を展開しているので、 自ら世の中に商品を送り出すチャンスが多数ありますよ！ ＜入社後について＞ 入社後は、まず自社工場で3週間研修を行います。 その後、OJTで業務を教えていきます。 未経験でもいいアイディアがあれば採用します。 経験が必要な業務は、先輩についてじっくり学んでいきましょう。 -------------------------------- 【職場環境】 ケーキチームは20代～40代の6名で構成されています。 男2名、女4名の女性が多いチームです。 「少人数のチーム」で「自由に意見交換できる」ことが特徴。 全員であなたを育てていくので、安心してチャレンジしてください！ 残業がほとんどなく、 有給休暇も取得できるため ワークライフバランス充実。 転居を伴う転勤や異動・配置換えもなく じっくりと腰を据えて働ける環境です。
