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検索結果45件 ／ 平均時給1,460円
このページの求人情報は 2026年10月9日(金) に更新されています
休日休暇休暇・休日:
【休日】日曜・ 祝日・ その他 3週に1度水曜日午後休み【休暇】有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日）、お盆、年末年始(12/31～1/3) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
[賞与]
【昇給】1月あたり2,000円～5,000円（前年度実績） 【賞与】年2回 計 4.20ヶ月分(前年度実績)
[諸手当]
看護師手当：3万円
職能手当：7,000円～9,000円
皆勤手当：6,000円
精勤手当：3,000円
時間外手当
通勤手当：実費支給（上限1万5,000円/月）
[待遇福利厚生]
各種
[退職金制度]
勤続3年以上
[備考]
●定年制あり（一律60歳）
●再雇用制度あり（上限99歳まで）
●マイカー通勤可（無料駐車場あり） |
休日休暇休暇・休日:
【休日】週休二日制 その他【休暇】有給休暇（6ヶ月経過後20日） | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
[賞与]
【昇給】1月あたり3,000円（前年度実績）【賞与】年2回 計4.20ヶ月分（前年度実績）
[諸手当]
職務手当：3万5,000円
処遇改善手当：4,140円
扶養手当：扶養家族の人数に応じて支給します。
住居手当：住居の条件に応じて支給します。
通勤手当：実費支給（上限5万5,000円/月）
[待遇福利厚生]
各種
[備考]
●マイカー通勤可能（駐車場あり）
●定年制あり（一律60歳）
●再雇用制度あり（上限65歳まで）
●退職金共済加入
●育児休業取得実績あり
●介護休業取得実績あり
●看護休暇取得実績あり
●財形貯蓄制度あり |
休日休暇休暇・休日:
【休日】シフト制【休暇】有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日） | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
[賞与]
【昇給】あり 【賞与】年1回・計1.00ヶ月分（前年度実績）
[諸手当]
資格手当：30,000円～50,000円
処遇改善手当：26,000円～26,000円
業務手当：10,000円～19,000円
主任手当：20,000円
上席主任手当：30,000円～50,000円
通勤手当：実費支給（上限7,000円/月）
[待遇福利厚生]
各種
[退職金制度]
勤続5年以上
[備考]
●定年制あり（一律65歳）
●再雇用制度あり（上限70歳まで）
●育児休業の取得実績あり
●マイカー通勤可（無料駐車場あり）
●奨学金返還補助制度 |
休日休暇休暇・休日:
【休日】4週9休【休暇】有給休暇 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
休日休暇休暇・休日:
【休日】日曜・ 祝日・ その他 3週に1度水曜日午後休み【休暇】有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日）、お盆、年末年始(12/31～1/3) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
[賞与]
【昇給】1月あたり2,000円～5,000円（前年度実績） 【賞与】年2回 計 4.20ヶ月分(前年度実績)
[諸手当]
看護師手当：3万円
職能手当：7,000円～9,000円
皆勤手当：6,000円
精勤手当：3,000円
時間外手当
通勤手当：実費支給（上限1万5,000円/月）
[待遇福利厚生]
各種
[退職金制度]
勤続3年以上
[備考]
●定年制あり（一律60歳）
●再雇用制度あり（上限99歳まで）
●マイカー通勤可（無料駐車場あり） |
休日休暇休暇・休日:
【休日】シフト制【休暇】有給休暇 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
賞与：
【昇給】1月あたり1,700円〜3,400円（前年度実績）【賞与】年2回 計5,000円～25万円（前年度実績）
諸手当:
役職手当
資格手当
通勤手当：実費支給（上限1万円/月）
待遇福利厚生:
託児施設あり、マイカー通勤可能（無料駐車場完備）、育児休業取得実績あり
備考:
資格：正看護師
※普通自動車運転免許（AT限定可）があれば尚可 |
休日休暇【休日休暇】
【休日】4週8休制
【年間休日】128日
【休暇】夏期休暇、年末年始休暇、育児休業、介護休業、子の看護等休暇 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
【福利厚生】
看護処遇改善手当：1万1,700円
共済手当：3,400円
準夜勤手当
深夜勤手当
住宅手当
家族手当
通勤手当：実費支給（上限4万6,400円/月）
【昇給】1月あたり700円〜6,200円（前年度実績）【賞与】年2回 計2.70ヶ月分（前年度実績）
退職金制度：あり（勤続3年以上）
※転勤の可能性あり：鳥取医療生協が運営する事業所内 |
休日休暇休暇・休日:
年間休日121日
土日祝定休の完全週休二日制
GW・夏季（8/13〜15）
年末年始（12/30〜1/3）休暇あり
有給10日 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
昇給あり（月500〜2,400円）
賞与年2回（計2.8ヶ月分）。
提携の保育事業所を利用可能なため、子育て中の方も
無理なく勤務を続けられます。
年齢を重ねても活躍できるフィールドがあります。
育児・介護・看護休暇の実績も揃っており、
家族を大切にしながら働ける福利厚生です。 |
休日休暇休暇・休日:
土・日・祝 お盆休暇（8/13～15）年末年始休暇（12/30～1/3） | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
[賞与]
年2回（計2.0ヶ月分/過去実績）
[諸手当]
資格手当：3万円
現場手当：3万円
オンコール待機手当
平日：2,000円
土日祝：4,500円
車両手当：2万円
走行手当：10円/km（実際の走行距離に応じて）※訪問業務にマイカー利用の場合
通勤手当：実費支給（上限5,000円/月）※訪問業務に社用車利用の場合
[待遇福利厚生]
各種 |
休日休暇休暇・休日:
【休日】シフト制【休暇】有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日） | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
[賞与]
【昇給】あり 【賞与】年1回・計1.00ヶ月分（前年度実績）
[諸手当]
資格手当：30,000円～50,000円
処遇改善手当：26,000円～26,000円
業務手当：10,000円～19,000円
主任手当：20,000円
上席主任手当：30,000円～50,000円
通勤手当：実費支給（上限7,000円/月）
[待遇福利厚生]
各種
[退職金制度]
勤続5年以上
[備考]
●定年制あり（一律65歳）
●再雇用制度あり（上限70歳まで）
●育児休業の取得実績あり
●マイカー通勤可（無料駐車場あり）
●奨学金返還補助制度 |
休日休暇休暇・休日:
【休日】週休二日制 その他【休暇】有給休暇（6ヶ月経過後20日） | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
[賞与]
【昇給】1月あたり3,000円（前年度実績）【賞与】年2回 計4.20ヶ月分（前年度実績）
[諸手当]
職務手当：3万5,000円
処遇改善手当：4,140円
扶養手当：扶養家族の人数に応じて支給します。
住居手当：住居の条件に応じて支給します。
通勤手当：実費支給（上限5万5,000円/月）
※採用時45歳以上の方は、月額26万7,140円（昇給無し）、賞与月数4.00ヶ月となります。
[待遇福利厚生]
各種
[備考]
●マイカー通勤可能（駐車場あり）
●定年制あり（一律60歳）
●再雇用制度あり（上限65歳まで）
●退職金共済加入
●育児休業取得実績あり
●介護休業取得実績あり
●看護休暇取得実績あり
●財形貯蓄制度あり |
休日休暇休暇・休日:
【休日】シフト制【休暇】有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日） | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
[賞与]
【昇給】あり 【賞与】年1回・計1.00ヶ月分（前年度実績）
[諸手当]
資格手当：30,000円～50,000円
処遇改善手当：26,000円～26,000円
業務手当：10,000円～19,000円
主任手当：20,000円
上席主任手当：30,000円～50,000円
通勤手当：実費支給（上限7,000円/月）
[待遇福利厚生]
各種
[退職金制度]
勤続5年以上
[備考]
●定年制あり（一律65歳）
●再雇用制度あり（上限70歳まで）
●育児休業の取得実績あり
●マイカー通勤可（無料駐車場あり）
●奨学金返還補助制度 |
休日休暇【休日休暇】
【休日】シフト制
【年間休日】107日
【休暇】有給休暇 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
【福利厚生】
役職手当
資格手当
通勤手当：実費支給（上限1万円/月）
【昇給】1月あたり1,700円～3,400円（前年度実績）【賞与】年2回 計5,000円〜25万円（前年度実績）
【備考】
資格：正看護師
※普通自動車運転免許（AT限定可）があれば尚可
【待遇福利厚生】
託児施設あり
マイカー通勤可能（無料駐車場完備）
育児休業取得実績あり |
休日休暇【休日休暇】
【休日】シフト制
【年間休日】107日
【休暇】有給休暇 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
【福利厚生】
役職手当
資格手当
通勤手当：実費支給（上限1万円/月）
【昇給】1月あたり1,700円～3,400円（前年度実績）【賞与】年2回 計5,000円〜25万円（前年度実績）
【備考】
資格：准看護師
※普通自動車運転免許（AT限定可）があれば尚可
【待遇福利厚生】
託児施設あり
マイカー通勤可能（無料駐車場完備）
育児休業取得実績あり |
休日休暇休暇・休日:
【休日】シフト制【休暇】有給休暇 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
賞与：
【昇給】1月あたり1,700円〜3,400円（前年度実績）【賞与】年2回 計5,000円～25万円（前年度実績）
諸手当:
役職手当
資格手当
通勤手当：実費支給（上限1万円/月）
待遇福利厚生:
託児施設あり、マイカー通勤可能（無料駐車場完備）、育児休業取得実績あり
備考:
資格：正看護師
※普通自動車運転免許（AT限定可）があれば尚可 |
休日休暇【休日休暇】
【休日】4週8休制
【年間休日】128日
【休暇】夏期休暇、年末年始休暇、育児休業、介護休業、子の看護等休暇、有給休暇 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
【福利厚生】
看護処遇改善手当 ：11,700円
共済手当：3,400円
準夜勤
深夜勤手当
住宅手当
家族手当
通勤手当：実費支給（上限4万6,400円/月）
【昇給】1月あたり700円～6,200円（前年度実績）【賞与】年2回 計2.70ヶ月分（前年度実績）
【退職金制度】
あり（勤続3年以上）
【備考】
※転勤の可能性あり：鳥取医療生協が運営する事業所内
【待遇福利厚生】
定年制あり
再雇用制度あり
車通勤可（駐車場あり）
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
子の看護等休暇取得実績あり
単身寮あり（規則に詳細）
託児所あり：法人で院内保育所あり（鳥取市末広温泉町203） |
休日休暇【休日休暇】
【休日】週休2日制（シフト制）
【年間休日】111日
【休暇】育児休業、介護休業、子の看護等休暇、有給休暇 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
【福利厚生】
業務手当：1万3,000円
資格手当：2万円
夜勤手当：1万円/回（月平均4〜5回）
処遇改善：1万9,000円
ライフプラン手当：7,000円
通勤手当：実費支給（上限2万円/月）
【昇給】月あたり2,000円〜4,000円（前年度実績）【賞与】年2回 計2.40ヶ月分（前年度実績）
【退職金制度】
あり
【備考】
※ご応募には普通自動車運転免許（AT限定可）が必要です。
【待遇福利厚生】
企業年金あり（確定拠出年金）
再雇用制度あり
車通勤可（駐車場あり）
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
子の看護等休暇取得実績あり |
休日休暇【休日休暇】
【休日】週休2日制（固定休：日曜、祝日）
【年間休日】114日
【休暇】有給休暇、育児休業 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
【福利厚生】
職務手当：2,000円〜5,000円
通勤手当：実費支給（上限1万2,000円/月）
【昇給】1月あたり5,000円～7,000円（前年度実績）【賞与】年3回 計3.00ヶ月分（前年度実績※採用2年目以降の実績）
【備考】
資格：准看護師資格必須
経験：経験不問
【待遇福利厚生】
マイカー通勤可能（駐車場完備）
育児休業取得実績あり
定年制あり（一律60歳）
再雇用制度あり |
休日休暇【休日休暇】
【休日】シフト制
【年間休日】123日
【休暇】有給休暇 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
【福利厚生】
職務手当：3万5,000円
処遇改善手当：4,140円
扶養手当：扶養家族の人数に応じて支給します。
住居手当：住居の条件に応じて支給します。
通勤手当：実費支給（上限5万5,000円/月）
【昇給】1月あたり3,000円～（前年度実績）【賞与】年2回 計4.20ヶ月分（前年度実績）
【備考】
資格：正看護師【必須】
普通自動車運転免許（AT限定可）【必須】
経験：不問
【待遇福利厚生】
マイカー通勤可能（駐車場あり）
財形貯蓄制度あり
退職金共済加入
定年制あり（一律60歳）
再雇用制度あり（上限65歳まで）
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
子の看護等休暇取得実績あり |
休日休暇【休日休暇】
【休日】週休2日制（固定休：日曜、祝日）
【年間休日】114日
【休暇】有給休暇、育児休業 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
【福利厚生】
職務手当：2,000円〜5,000円
通勤手当：実費支給（上限1万2,000円/月）
【昇給】1月あたり5,000円～7,000円（前年度実績）【賞与】年3回 計3.00ヶ月分（前年度実績※採用2年目以降の実績）
【備考】
資格：正看護師資格必須
経験：経験不問
【待遇福利厚生】
マイカー通勤可能（駐車場完備）
育児休業取得実績あり
定年制あり（一律60歳）
再雇用制度あり |
休日休暇【休日休暇】
【休日】
シフト制(完全週休2日制※週40時間以内で調整)
【年間休日】
122日
【休暇】
有給休暇 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
【福利厚生】
【月給】
19万8,000円～31万8,000円
《内訳》
基本給：19万円～31万円
＋ベースアップ手当
※賃金は日給月給制をとっています。
【昇給】
1月あたり～3,000円(前年度実績)
【賞与】
年2回 計4.60ヶ月分(前年度実績) |
※お客様の電話番号は応募先企業へ通知されます。
※不通時にSMSが届きます。
※非通知設定でのご連絡はできません。
※一定期間経つと電話番号が変わります。
鳥取県鳥取市では、看護師や准看護師のアルバイトが多くの選択肢を提供しています。例えば、鳥取駅近くに位置する「鳥取クリニック」では、外来業務を担当する看護師を募集しており、賞与が4.5ヶ月分支給されるなど、待遇も魅力的です。また、特別養護老人ホーム「ウェルケアいなば」では、利用者の看護やリハビリ業務を行う准看護師を募集しており、経験不問でブランクがある方も歓迎されています。さらに、訪問看護事業所も増えており、直行直帰が可能な求人もあります。これにより、ライフスタイルに合わせた働き方ができるのが特徴です。時給は1,050円から1,630円と幅広く、パートやアルバイトとしての勤務も可能です。鳥取市内のハローワークでは、看護師・准看護師の求人が常時更新されており、地域に密着した職場環境が整っています。
鳥取県鳥取市で看護師や准看護師として働くことは、地域の医療ニーズに応える重要な役割を果たすことができます。市内には多くの医療機関や介護施設があり、安定した雇用が期待できる環境です。しかし、周囲の地域と比較すると、給与水準や勤務条件が異なる場合もあります。例えば、近隣の米子市や倉吉市では、より多くの求人があり、選択肢が広がることもあります。自分のライフスタイルやキャリアプランに合わせて、鳥取市内でのアルバイトを選ぶか、他の地域での求人を探すかを検討することが大切です。地域の特性や自分の希望を考慮しながら、最適な職場を見つけることができるでしょう。
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