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    店長・マネージャー候補(販売)

  • 給料

    給与区分
    給与
  • 勤務時間帯

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  • こだわり
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横浜市中区店長・マネージャー候補(販売)のアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果2件 / 平均時給1,400

横浜市中区で人気のお仕事

パーソルテンプスタッフ株式会社
はたらこねっと

受付/土日祝休・未経験OK・40代活躍・交通費支給

仕事内容

【雇用形態】派遣(一般派遣) 【仕事内容】 【関内×金融機関】OAスキル不要!関係者窓口カウンターでの受付♪ ●来客応対(企業受付の窓口対応) ※法人対応のみ→稀に隣のATMと間違えて入ってこられる方もいるのでそのご案内もあります ●訪問用紙への記入をお願い(会社名、氏名、訪問先部署・担当者名等) ●訪問部署へのご連絡 【勤務地】神奈川県 横浜市中区 / 根岸線 関内駅(徒歩3分) その他、横浜高速鉄道みなとみらい線「日本大通り」駅からもアクセス可能! 【勤務時間】 08:45~15:15(実働05:30、休憩01:00) 残業はありません♪ 【休日・休暇】土曜 日曜 祝日 【勤務期間】長期 【勤務開始】2025年08月中旬~6ヶ月以上(長期) 契約更新のある長期のお仕事です 【給与】時給:1,400 円/ 交通費一部支給 【お仕事のポイント】 15:15までの時短勤務◎残業なし◎関係者専用の受付です☆制服あり!通勤服は自由です☆弊社スタッフ活躍しています♪テンプスタッフ活躍中の職場♪ 【応募資格】 ※事務未経験OK!!こちらのお仕事は下記のいずれかに該当する方のみ、応募が可能です ◆世帯または本人収入が500万円以上ある方 ◆昼間学生の方 ※受付、接客経験のある方歓迎 《オフィスワークデビュー応援!》 未経験でも安心の研修あり◎ 少しでも興味が湧いたら、 お気軽に「キニナル」してください♪ 派遣会社:パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当

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    2件中1~2件を表示

    神奈川県横浜市中区での「店長・マネージャー候補(販売)」アルバイト情報

    神奈川県横浜市中区では、さまざまな「店長・マネージャー候補(販売)」のアルバイトが募集されています。特に、横浜駅周辺や元町・中華街エリアには多くの店舗が集まっており、ファッション、飲食、雑貨など多岐にわたる業種での求人があります。例えば、横浜駅近くの「ルミネ横浜」や「横浜ベイクォーター」では、ショップの店長候補としての募集が見られます。また、元町の「元町商店街」内の店舗でも、マネージャー候補の求人が多く、地域密着型のビジネスが展開されています。さらに、関内駅周辺の飲食店やカフェでも、店長候補のポジションがあり、特に週末や繁忙期には人手が求められています。これらの職場では、接客スキルやマネジメント能力を活かすことができ、キャリアアップのチャンスも豊富です。

    神奈川県横浜市中区で働くべきか、他のアルバイト先を探すべきか

    横浜市中区で「店長・マネージャー候補(販売)」として働くことは、多くのメリットがあります。まず、横浜は観光地としても人気があり、集客力が高いため、安定した収入が見込めます。また、横浜市中区は交通の便が良く、通勤がしやすいのも大きなポイントです。しかし、周囲のエリアも含めて求人を探すことも重要です。例えば、近隣の川崎市や横須賀市にも魅力的なアルバイト先が存在します。自分のライフスタイルや希望する働き方に応じて、横浜市中区にこだわらず、他のエリアも視野に入れることで、より良い職場環境を見つけることができるでしょう。

    店長・マネージャー候補(販売)

    のアルバイトについて
    のアルバイトについて
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    店長・マネージャー候補(販売)の仕事とは

    店長・マネージャー候補(販売)という職種は、店舗運営の中心となる重要な役割です。この仕事では、販売戦略の立案、在庫管理、スタッフの指導、顧客対応など、さまざまな業務をこなします。パート・アルバイトとしてこの職に就くことで、まずは店舗の運営を理解し、現場の流れを学ぶことができます。大切なのは、コミュニケーション能力やリーダーシップが求められるため、先輩やスタッフとの円滑なやり取りを心がけることです。また、販売のノウハウを学び、顧客のニーズに応える力を養うことも重要です。最初は小さな役割から始めるかもしれませんが、責任感を持って取り組むことで、将来的には昇進のチャンスが広がります。店舗の環境やスタイルに合った方法で学び、自分の成長を楽しむ姿勢が大切です。

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事の将来性

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事は、将来的に非常に魅力的な職業と言えます。特に、サービス業や小売業においてリーダーシップを発揮できる人材は常に求められています。消費者のニーズの変化やテクノロジーの発展に伴い、店舗の運営やマネジメントのスタイルも進化しています。特にオンライン販売の急成長により、実店舗の売上を向上させるための戦略や人材育成の重要性が高まっています。これにより、マネージャー候補としてのスキルを習得し続けることで、さまざまなキャリアパスが広がります。将来的には、店舗の経営に関わるチャンスや、他業種への転職の際にも有利に働く経験となるでしょう。

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事はキツイか、メリットはあるか

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事は確かに責任が重く、時にはストレスを感じることもあります。スタッフの管理や顧客対応、在庫管理など、多岐にわたる業務を並行して行う必要があるため、忙しい日々が続くかもしれません。しかし、この仕事には大きなメリットも存在します。一つは、チームを率いることで得られる達成感です。目標を達成した時の喜びや、スタッフと共に成長できる経験は、仕事を通じて得られる貴重な財産です。また、顧客とのコミュニケーションを通じて、人間関係の構築や営業スキルも磨かれるため、他業種においても役立つスキルを習得できます。自身の成長を実感しながら働ける環境は、やりがいを感じる要素でもあります。仕事が厳しい分だけ、得られるものも多いのがこの職種の特長です。

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