フレアス看護小規模多機能越谷

月給 230,355円 ～ 340,000円

支払い形態

月給

給与下限額

230,355円

給与上限額

340,000円

FULL_TIME,PART_TIME

【フレアス看護小規模多機能越谷で介護職員・ヘルパー（正社員,パート・アルバイト）を募集中！】 ・2022年11月オープンの比較的新しい施設です。 ・安定の法人母体です。 フレアスは2000年創業です。平成12年に在宅マッサージサービスから始まり、令和4年より看護小規模多機能サービスを開始しました。 看護小規模多機能施設は全国でも300ヶ所程度しかありませんので、貴重な経験を積む事が出来ます。 ・利用者様の要望を可能な限り叶えていく介護なので、個別ケアをされたい方にオススメです。 例えばパーキンソン病で身体が動きづらい方でも、重度になりコミュニケーションが取れなくなってから受け入れるのではなく、軽度なうちから受け入れ・ケアを開始する事によってその方とコミュニケーションを図り、好みや特徴の理解を深めます。 入居後に重度になった後でも、利用者様の好みや特徴を理解出来ているため、真に寄り添った介護に近づける事が出来ます。 ・ZOOM面接可能です。 ※パート・アルバイトの募集要項は【非常勤募集内容】の項目をご確認ください。 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 正社員,パート・アルバイト 【仕事内容】 看護小規模多機能における介護業務全般 送迎:有 オンコール:有 訪問介護でもオンコールを受け入れています。 ※ほとんどが介護需要でトイレから立てない際や、ベッドから落ちた等 【応募資格】 未経験者：OK(有資格) 詳細はお問い合わせください 【給与】 【月給】230,355円〜340,000円 前年度賞与実績：年2回　計1ヶ月分（基本給＋協力金手当） 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし 定年：有（65歳まで） 【勤務時間】 8:00-17:00 9:00-18:00 16:00-翌10:00 休憩：60分 残業：あり（5時間以内） 夜勤相談：可 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：109 産休・育休取得実績：有 【休日】 月9-10日（2月は8日） 【休暇】 入社時特別休暇（有給）5日間付与 有給休暇:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日　 夏期休暇2日間　冬期休暇3日間 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(非課税限度額までの支給) 車通勤：可 退職金：有 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度：有 開業前研修 希望であれば、近隣事業所で研修可能 キャリアパス制度：有り サービス提供責任者等 【夜勤回数目安】 夜勤：月4回-5回平均 【非常勤募集内容】 【業務内容】看護小規模多機能における介護業務全般 【業務内容（変更の範囲）】会社の定める範囲 【就業場所の変更の範囲】会社の定める範囲 【勤務日数】週1回以上 【勤務時間】16:00-翌10:00 【休憩】60分（法定通り） 【残業時間5時間以内 【給与形態】 時給1,200円- 夜勤手当5,600円 1夜勤あたり想定26,000円- 【手当】交通費支給（上限なし）、賞与:なし 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 　※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【福利厚生】　リロクラブ・ワクチン補助他 【休日】勤務日以外は全て休日とする 夏季休暇（無）、年末年始休暇（無）、年次有給休暇（付与日数:法定通り） 【雇用期間】（有）初回3ヶ月、以降6ヶ月ごと更新　原則更新上限なし 【試用期間】（無） 【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙） 【扶養内勤務】不可 【その他】 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 フレアス看護小規模多機能越谷 【施設形態】 その他（介護） 【アクセス】 〒343-0022 埼玉県越谷市東大沢1-27-10 最寄り駅: 北越谷、越谷、大袋 【利用者の傾向】 平均介護度3程度 ※介護度を上げすぎてしまうと現場が疲弊してしまうため 難病の方も受け入れているため、パーキンソン病の初期の方もいらっしゃいます。 （重度になってから受け入れてもやれることがわからないため。） 軽度のうちから受け入れて、意思疎通ができるうちにコミュニケーションを取り、 会話ができなくなったとしても、その方の事を知っているからそこできることを対応していく。） 【スタッフ体制】 法人全体　従業員数 617名（パート社員含む） 夜勤体制:1名 ショートステイは9床から7床を随時稼働させるイメージ うち3名程度寝たきり、それ以外は自立度高めとなります。 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】 Aging in Place 看取り難民ゼロを目指して 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

〒343-0022
埼玉県越谷市東大沢1-27-10

2024年3月19日～2025年10月31日

直接応募可