バイト探しはあるバイ
| ホームヘルパー(訪問介護員)/ベネッセ介護センター経堂 老人福祉・介護事業 |
|---|---|
| 222,500円〜232,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 正社員 |
| 就業時間1 9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 サービスの開始・終了時間に応じて若干の早出・遅出勤務あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 顧客都合による緊急対応や、スタッフの欠勤等で代替要員の手配が できないとき。 休憩時間60分 |
| ご利用者様の自宅に訪問し、排泄・食事の介助や見守り等を行う身 体介護、料理・掃除中心のサービスを行う生活援助等のホームヘル プサービスを実施します。サービス提供責任者の補佐等も行います ので、介護保険制度等、様々な知識を身に付けることができます。 (変更の範囲:介護に関係するその他職種) ■1日の流れ(例) 【9:00】直行でA様宅へ訪問、買い物同行(60分)→ 【10:30】B様宅で入浴介助(60分)→【12:00】事業 所にて休憩→【13:00】事務作業→【15:00】C様宅で排 泄介助(30分)→【16:00】D様宅で一緒に調理(60分) →【17:30】E様宅で排泄介助(30分)→勤務終了、直帰 |
| 路線名・駅名小田急線 経堂駅徒歩 5分 転勤の可能性転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 自宅から片道90分圏内 |
| 雇用期間の定めなし |
| 通勤手当実費支給(上限なし) 加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 定年制あり 定年年齢 一律 65歳 再雇用制度あり 上限年齢 上限 75歳まで 利用可能託児施設なし マイカー通勤マイカー通勤 不可 賞与賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 休日 その他 週休二日制 その他 その他 公休:月9日(28日の月は8日) 前期後期特別休暇:各3日(入社日による使用規定有) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 その他年間休日数113日 |
| 必要な経験等必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 訪問介護のご経験がある方尚可 ※介護職未経験・ブランクがある方もご相談可能 必要な免許・資格免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 必須 介護福祉士 必須 実務者研修、HH1級、介護職員基礎研修、正・准看護師 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 随時 |
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| 面接(予定1回),その他 |
| 面接選考結果通知選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 その他の応募書類 資格証の写し 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参 |
| 〒156-0052 東京都世田谷区経堂2-17-2 パティオ経堂1F 【ベネッセ介護センター経堂】 最寄り駅小田急線「経堂」駅 |
| 2025年11月12日~2026年1月31日 |
|---|---|
| 年齢年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が65歳のため 学歴不問 |
| 新宿公共職業安定所 |
| **応募やお問合わせはお気軽に採用窓口までお電話ください** 受付時間:10時~18時30分(土日祝含む/年末年始を除く) ※賃金の定額的に支払われる手当について b欄に記載されている諸手当の内訳は下記の通りです。 ・処遇改善支援手当:9,000円/月 ・24処遇改善手当:6,000円/月 ・特定処遇改善加算手当:2,500円/月 ※選考方法について 面接の前にweb適性検査を受けていただきます。(検査結果に関 わらず、面接は必ず行います) |
企業名 | 株式会社 ベネッセスタイルケア 在宅事業部 |
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住所 | 〒163-0905 |
代表者 | 滝山真也 |
企業の特徴 | 入居介護サービスでは全国350箇所以上の高齢者向け生活ホーム を運営、在宅介護サービスは札幌・仙台・東京・神奈川・名古屋・ 大阪・兵庫・岡山・広島・福岡等で36事業所を運営しています。 |
事業内容 | 高齢者介護サービス事業(入居介護・在宅介護・研修)・保育事業 。 適用事業所番号:1308-635246-7 |
従業員数 | 企業全体 18,868人 就業場所 35人 うち女性 31人 うちパート 23人 |
会社URL | http://www.benesse-style-care.co.jp |