秋田市のアルバイト・バイトの求人情報一覧

仕事内容: 機械工事、建築、土木など多彩なプロジェクト先で、客先企業の現場監督と連携しながら 進行管理や品質・安全管理の業務をお任せいたします。 ＜主な業務内容＞ ■作業員や業者の管理 ■基礎工事 ■予算の管理 ■工程（スケジュール）の管理 ■安全の管理 ■工事書類の作成・管理

仕事内容: ■法人営業 (リクルーティングアドバイザー) 途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 ≪具体的には≫ ◇企業訪問 ◇募集要件のヒアリング ◇応募書類の添削 ◇面接対策 ◇転職に向けた進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇入社条件の確認、入社日を調整 ※従事すべき仕事内容の変更の範囲：入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。

仕事内容 活かせるのは販売・接客の経験だけじゃない。「人の気持ちに寄り添える」「笑顔に自信あり」もOK！ 店頭でのジュエリーの接客販売がメインですが ・商品管理(手配、在庫管理)、店内ディスプレイなどMD業務 ・ラッピング ・店内美化 などできる事からはじめて、 ・売上や顧客データの管理 ・後輩の育成指導…など幅広い業務を担当します。 ★店舗配属時にOJT研修があります。 ＜研修・資格取得支援充実！＞ キャリアアップ可能！未経験の方でも丁寧な研修アリで安心してスタートできます。 資格取得支援制度で資格をGETすれば手当で給与もUP！ ●OJT研修 店舗配属時にOJT（On the Job Training）研修を実施しています。 店舗の先輩スタッフが業務フローや知識などをお伝えしながら、実務能力を高めるためのサポートをします。 スタッフ同士のフォローが身についているので、OJT期間が終わった後も安心して働いていただけます。 ●スキルアップ研修 入社後は定期的なスキルアップ研修を実施しています。 新商品などに関する情報は店舗でいつでも閲覧が可能です。 特定のブランドや商品についての社内勉強会の実施もあり、 充実した知識を持ってお客様と接していただけるようサポートしています。 またジュエリーコーディネーター検定など、資格取得も応援しています。 ◎月10日休み（年間休日120日）。残業ほぼナシ！ ◎資格取得支援制度やキャリアアップなど、 ◎長期で安定して働くことが可能！ ◎産休・育休制度もあり、取得実績もありますので、ライフステージが変わっても続けられる環境です。 ※売上や販売数のノルマはありません お客様が運命のジュエリーと出会うお手伝い。「買ってもらう」よりも「出会っていただく」という気持ちで。 誕生日、記念日、ご結婚・・・大切な人への贈り物や、一生もののジュエリーなど、お客様の人生にふれるジュエリーをおとどけするお仕事です。 季節やトレンドを取り入れたリング、イヤリング、ピアス、ネックレス、ブレスレットなどお客様と一緒に悩んで選んだり。 お付き合いの長いお客様からは、着用するシーンやドレスに合わせたジュエリーコーディネートを依頼されたりも。 お客様と会話を楽しみつつ、最後にはアナタもお客様も笑顔でいられるような、そんな接客を目指しています。 「カワイイ！」とジュエリーに一目ぼれしたお客様が、ご購入を決めてくださった時の「あなたにお勧めしてもらえてよかった」という笑顔を見て、この仕事に就いてよかったなと達成感を味わうことができます。 「もっと喜ぶ顔がみたい」という気持ちは、宝石の知識を身に付けたり経験を積むごとに自分自身の喜びに代わっていきますよ。 販売・接客未経験からキャリアアップも資格取得も可能！「興味がある」なら他職種からの転職も大歓迎！ 「接客や販売の経験がない」けど「ファッションに関連する仕事をしてみたい！」という夢が叶えられます！ 「自分の年齢で大丈夫かな」という心配も不要です。 子どもが手がかからなくなったから、と入社した40代スタッフもジュエリーコーディネーター資格を取得し店長に！ 未経験からでも家庭と両立しながらキャリアアップを叶えています。 ＜1日の流れ（一例）＞ 【9:30】 開店準備（店内清掃、陳列修正など）、メール確認 【10:00】 接客、商品在庫管理 【12:30】 遅番スタッフ出勤後ミーティング（情報共有、予算管理、出入荷確認など） 【14:00】 お客様へご連絡（お誕生日の方へTEL、お修理出来上がりの連絡など）、接客 【18:15】 退勤 ★残業少な目なので仕事終わりの予定も立てやすい！ ★遅番の日は、平日の空いている時間帯にモーニングやランチをしてから出勤も可能♪ ★平日休みのメリットは人気スポットやお店が週末ほど混んでいないこと！ 連休も可能なので旅行も安く行けちゃいます◎ 福利厚生充実で長く安定して働ける環境をご用意！何歳になっても成長できるよう応援いたします！ ◎年間休日120日以上！残業ほぼナシ！ ◎資格取得支援制度やキャリアアップなど成長したい気持ちを応援！ ☆平均勤続／9年 ☆平均有給取得／12.1日 ☆育児休業取得／女性63名・男性1名 ☆育児時短制度取得／67名 ☆育児支援制度／41名 ※小学3年生まで時短可 （2020年4月～2021年3月期グループ連結データ） ＜ESTELLEコンセプト「Timeless Precious」＞ 時代を超えて輝き続けるあなたへ、何年先も色褪せないプレシャスジュエリーを。ずっと先のライフステージでも活躍してくれるような、オーセンティックなデザインとプレシャスな輝きをおとどけします。 ＜会社について＞ お客様のご要望にお答えする宝飾品の直営チェーン店を全国370店で展開。 それぞれのお店が地域に密着し、 お客様に満足いただけるジュエリーとの出会いをコーディネートしています。 “ものをつくり、おとどけする。私らしく、あなたらしく。”をテーマに 宝石研磨加工から、時代に応じてジュエリーづくり、“私らしさ”というブレない芯を大切している会社です。

仕事内容: 店舗運営全般（施術、接客、予約受付等）をお任せします。 未経験の方でも、美容、健康に興味のある元気で明るい、接客業が好きな方を募集しています！ 【身体を動かすのが好き】、【友達の相談に乗ることが多い】【人にアドバイスすることが好き】といったことが 役に立つお仕事です。技術は一から教えますので、未経験の方でも安心です！人柄が人気のセラピストになれます！！ 困った時には、スタッフ全員で助け合う職場環境です。 主なお仕事は… ・接客、カウンセリング、マッサージ施術 ・SNSへの投稿 ・電話予約対応や店内清掃等 ※9割以上が未経験からプロとして活躍中！ しっかりとした社内研修も完備！ ※固定給＋歩合の給料体系！安心して働け、頑張りもしっかり還元される給料体系となっております。 ワークライフバランスも充実＃

仕事内容: 施設内で入居者様への入浴、食事、排せつなどの生活介助やレクリエーションなどを行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・食事、入浴、排せつなどの施設内で必要な生活介助 ・レクリエーション時の運営・介助 ーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜給与目安＞ 年収：294万円～358万円 月給：209,000円～252,000円 基本給：143,000円～186,000円 処遇改善手当：25,000円 資格手当：10,000円 特定処遇改善手当：6,000円 ベースアップ手当：4,000円 夜勤手当：1回3,500円（月6回程度） 特定処遇改善手当：年2回支給あり各20,000円 賞与：年2回　計2.8ヶ月分

介護職秋田市のショートステイ「ケアホテルのぞみ翔裕館」にて介護業務を担当していただきます。［利用者定員：22名(要介護3～4の方が中心に入居されています。)］【主な業務】　・介助業務(食事・入浴・トイレ)　・上記に付随する業務全般　※最初は日勤帯から始めていただきます。【勤務体制】　・介護スタッフ：7名　・夜勤体制：1名／回　・研修：全体研修、外部研修(Web研修もあり)

仕事内容 ウィッグを通じてお客様の心に寄り添うお仕事 「自分らしい髪型があると、 気持ちまで明るくなる」 そんなお客様の声を、 何度もいただいてきました。 私たちの役割は、 ただ髪を整えることではありません。 オーダーメイドウィッグを通して、 お客様が本来の自分を取り戻す お手伝いをしています。 あなたの手でウィッグに“自然さ”と “似合うスタイル”を吹き込むことで、 お客様の表情や日常が そっと前向きに変わっていく――。 それはまさに、誰かの人生に寄り添う、 心あるスタイリングです。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ウィッグスタイリストの具体的なお仕事 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ●カットやカラーなど理美容技術の提供 ●お客様の髪のお悩みに寄り添う カウンセリング ●ウィッグのスタイリングやご提案 ●PCへの簡単な入力業務 ●閉店後の締めの作業 大切なのは技術よりも 思いやりと寄り添う気持ち。 「専属スタイリスト」として、 長く信頼関係を築いていくことができる やりがいがあります。 働きやすさを大切にした職場です ●完全予約制のため 1日に対応するのは3～5名ほど ●残業も少なめで月12時間程度 ●完全週休2日制 （シフト制・土日休み相談OK） ●年末年始などの特別休暇も充実 ●産休・育休など ライフステージに合わせたサポート制度 ●男女比は女性60％・男性40％ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 40代のスタッフも多数活躍中！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「座って行う施術」も多く、 手荒れの対策もしっかり整備されています。 ブランクから復帰された方も、 無理なくお仕事を続けられています。 スタッフ同士の支え合い、 フォロー体制が根付いた温かい職場です。 ウィッグ未経験でも安心！充実のサポート体制 「初めてだから不安…」という方も大丈夫。 技術は、社内アカデミーでの研修と 店舗でのOJTで丁寧にサポートします。 ●研修はすべて営業時間内に実施 ●入社後1年間は、 人事部による定期フォローあり ●カット経験が浅い方には カット研修もご用意 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「ありがとう」の言葉がやりがいに ―― ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「こんな風に笑えたのは久しぶり」 「これでまた、 外に出るのが楽しみになった」 そんな温かい言葉を、 お客様から直接いただける瞬間があります。 それはきっと、何よりも あなたの心を満たしてくれるはずです。 転職者多数！新しい一歩を応援する職場です 中途入社のスタッフが約9割だからこそ、 新しく入る方の気持ちをよく理解した 温かい雰囲気があります。 訪問美容・カット専門・ブランク復帰など、 さまざまなキャリアの方が 「ここでなら頑張れそう」と感じて活躍中。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ あなたらしい働き方を、見つけませんか？ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ご自身のペースで、 無理なくお仕事を続けられる 環境を整えてお待ちしています。 お客様一人ひとりに向き合いながら、 自分の手で丁寧に スタイルを仕上げていく時、 心地良い時間を過ごせるでしょう。 髪を通じて、心に寄り添う――。 そんなステキなお仕事を 私たちと一緒に始めてみませんか？ カジュアル面談受付中！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＼「まずはお話だけ」でも大歓迎！／ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「今は在職中で時間が限られている」 「応募するかまだ迷っているけれど、 ちょっと話を聞いてみたい」 そんな方にも気軽にご参加いただける カジュアル面談を行っています。 30分ほどで、 仕事内容や働き方についてご説明。 WEBまたはお電話、 ご都合に合わせて実施いたします。 疑問や不安なことは、 何でもご相談くださいね。

企業名 みらいコンサルティング株式会社 求人名 秋田【経営コンサルタント】日本の中堅・中小企業の伴走支援 仕事の内容 日本国内の中堅・中小企業に対し、企業再生・経営改善・業務改善などのコンサルティング業務をお任せします。クライアントの財務状況分析・解決策の立案、プロジェクトの実行まで一貫したサポートを実施します。 ■対象となる企業の事業面（事業の収益性や成長性/経営課題）や財務面（現状の財務状態/正常的な収益力など）について、企業へのヒアリングや資料の閲覧などを通じて調査を行い、対象企業が抱える経営課題を把握■調査の結果把握された経営課題について、対象企業とのディスカッションなどを通じて有効な改善施策を検討・提案■改善支援策を着実に実行し、対象企業が抱える経営課題の解決が実現するように実行面で支援 募集職種 秋田【経営コンサルタント】日本の中堅・中小企業の伴走支援

仕事内容: 【未経験からでもスタート可能！】 お任せしたいお仕事は、病院やクリニックをはじめとする施設での看護助手サービス全般です。 まずはご利用者様のお顔とお名前を覚えることからスタート。 「どんな食べ物が好きなの？」「好きな音楽はなに？」といった、 何気ない会話が大切になることも少なくありません。 少しずつ会話を重ねて関係性を深めてください！ 【事前に施設見学もＯＫ】 「どんなスタッフが働いているのか？」「施設の雰囲気はどんな感じなのか？」など。 勤務前に疑問や不安もしっかり解消できますよ！自分に合う職場なのか、しっかりと見定めて決めてください！ 【何でも気軽に相談ＯＫ】 ライフワークバランスを重視した働き方ができるように“勤務シフト”の調整もできます。 家庭や育児との両立もできるのでご安心ください！ ＜扶養控除内勤務も可能＞また“キャリアアップ”を目指すことも可能！ ご希望やご相談にもしっかり対応します。 【現在活躍中のスタッフさんは…】 20代・30代・40代が活躍中！女性が多く落ち着いた雰囲気の職場です。 助け合う文化が定着しており、未経験の方でも丁寧にサポートをするのでご安心ください。 子育て中のママさんも活躍中で無理なく働けるのもポイント！

＜自動車保険の保険金お支払いに関する事務処理＞ ・データ入力(専用端末) ・書類チェック、照合業務 ・FAX送信対応 ・電話連絡業務 ■部署人数185名 男女比2:8 平均年齢：40歳

仕事内容 《 ここがポイント！ 》 ■賞与年3回、昇給・昇格あり ■土日休み、大型連休あり ■未経験OK、20代・30代活躍中 ■教育サポート充実 スタッフさんの成長を見守り、 キャリア形成を支援するのがこの仕事。 持ち前の真面目さや実直さが活かせます。 《 こんな方が向いています 》 ■人のために動ける ■実直に取り組める ■報連相を欠かさない - 《 担当業務 》 主にスタッフさんと クライアントさんの間に入り、 お互いのニーズや要望を 調整していくのがこの仕事。 ◆クライアントさんへの業務 取引のあるクライアントへ訪問し、 新規募集状況や課題をヒアリング。 課題解決に向けて、 自社人材を用いて提案します。 また新規顧客の開拓も行います。 ◆求職者・スタッフさんへの業務 ・登録済みスタッフさんへの連絡 ・お仕事説明、職場見学の引率 ・赴任、入社対応 ・就業中のスタッフさんの勤怠管理、 モチベーションマネジメント ほか付随する事務業務をお任せします。 ・従業員名簿作成 ・寮契約や備品準備 ・勤怠管理 ・請求書業務 など - ＜3つのPOINT＞ ◆POINT.1…教育サポート充実 入社後は基礎から学べる研修を実施。スタッフさんへのフォローの仕方や人材業界の基礎知識、クライアント様との打ち合わせのポイントまで、気になる部分を丁寧にレクチャーします。最初は先輩同行から始められるので、安心してステップアップできます。 また、土日休みでオーバーワークは非推奨。時間外対応や休日対応が発生する際は必ず時間外手当や休日手当を支給。社用PC・スマホも支給します。エヌエス・テックは社員の働きやすさとコンプライアンスを遵守します。 ◆POINT.2…正当な評価で還元 スタッフさんとクライアントさんのニーズを上手く汲み取り、勤務継続率を高めてくれる方は積極的に評価。20代・30代の昇給・昇格実績が多数あります。また、最初はスタッフの就業支援やクライアント対応が中心ですが、業務に慣れてきたら担当エリアの人材ニーズの発掘・提案なども担当。既存からの紹介が中心です。 ◆POINT.3…人生に貢献できる仕事 人の人生を支えられるのもこの仕事。未経験からスタートしたスタッフさんが、就業先に評価されて正社員として迎え入れられる瞬間や、家族を支えるために頑張ってきたスタッフさんが長年の勤めを終え、定年を迎える瞬間に立ち会うこともあります。 そのようなときに、「◯◯さんがいてくれて良かった」という笑顔と共にいただける一言が、何よりも心に響きます。スタッフの人生やキャリアに寄り添い、ともに歩むことがこの仕事のやりがいです。

仕事内容: 高齢者介護施設での、ご利用者様の介護・サポート業務。 入浴介助、食事介助、生活の援助、見守りの他、一緒にお散歩や会話を楽しむなど、 利用者様がイキイキと毎日を過ごせるようサポートをお願います！ ※入浴介助なしもご相談ください 【お仕事スケジュール例】 09：00〜10：00　送迎、健康チェック 10：00〜12：00　入浴準備、サポート 12：00〜13：00　昼食介助 13：00〜14：00　休憩 14：00〜15：00　レクリエーション 15：00〜16：00　おやつ 16：00〜17：00　送迎 17：00〜18：00　後片付け、翌日の準備 18：00　お仕事終了 ※デイサービス施設の勤務一例になります。 ◆◆…選べる勤務地…◆◆ 定員15名以下の小規模施設や介護度の低い施設など、 ご紹介できる施設は豊富にそろっています！ 開業間もないキレイな施設やオープニング案件もご多数あり！ まずは気軽に電話相談も大歓迎！ およそ5分程度のお電話で、あなたの条件に合った施設がご紹介可能です！！ 職場見学ができるので、 「思っていたのと違うかも…」なんて心配もいりませんよ。 ◆◆…選べる働き方…◆◆ 即日勤務歓迎！ 現在、お仕事されている方などは、 １ヶ月過ぎからの入社も可能です。 引き継ぎの期間など、お気軽にご相談ください。 また、施設によって短期（１ヶ月〜）や 長期（3ヶ月〜）が選べ、 時短勤務・曜日固定など様々な働き方が可能です！ 給与や待遇についても相談ＯＫ！ 「交通費を支給してもらいたい」や 「希望休を考慮してほしい」など、 ¨あなたにピッタリ¨を一緒に見つけていきましょう。 ◆◆…安定収入が可能…◆◆ 派遣先は、いずれも高時給の職場ですので安定の高収入が得られます！ 「現在の収入に満足ができない…」そんな方も是非ご相談ください！ あなたのスキルに見合った職場をご紹介します。

仕事内容: 《こんな方歓迎！Ꙭ》 ✅️ 更にスキルを磨きたい方 ✅️ スキルに見合った収入が欲しい方 ✅️ 経験や資格を活かして働きたい方 ✅️ 長期安定したい方　等 若手スタッフも多数活躍中です！ ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 ⭐️看護業務全般 健康管理、服薬管理、レクリエーションの補助、外来患者への診察補助、その他 看護職員への指導、調整

レンタカー店での受付業務をお願いします。 具体的には受付、出発・返却時のご案内、車内清掃、洗車、点検作業 、車両回送(秋田駅周辺または市内の店舗間での車両移動)、ハイエースにてお客様送迎(空港・市内の店舗間※１日１０回前後で社員の方と交代制で対応)等をお願いします。わからないことがあっても周りにすぐ確認がとれる環境なので安心です！ 【部署紹介】特別なスキルや経験は必要ありません。車に関する業務に興味がある方、コミュニケーションを取りながらお仕事したい方大歓迎！ 受付約６割/車両回送や洗車等の軽作業が約４割となります。貸出返却時のご案内はカウンター外での対応がメインとなります。(状況によってはカウンター対応も発生する可能性がございます。)ご興味ある方、まずはお気軽にご相談ください！ 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

◆◆秋田市内のデイサービスでの介護職員のお仕事です◆◆ 定員10名の小規模のデイサービスで、介護職員のお仕事をしてくださる方大募集です！！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊＊＊＊＊ お仕事内容 ＊＊＊＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇外出・行事・レクリエーションの計画立案 ◇屋内外でのご利用者との楽しい行事、およびレクリエーション＆コミュニケーション ◇ご利用者の入浴、移動、就寝、起床、送迎などの身体的な介護・掃除など ※調理は専門職員にて行うため、調理のお仕事はありません ご利用者から直接「ありがとう(^^)」と感謝と笑顔をいただける機会が多く、高齢社会の現代においてたくさん必要とされているやりがいのあるお仕事です。 事業所を一緒に盛り上げてくださる方、お待ちしております！！ 転職者・未経験者も大歓迎です♪

【アパレル販売】 接客、ストック整理、品出し、レジ、お包み、 その他付帯業務をお任せします♪ 【スタッフ層】 20～40代スタッフ活躍中♪ 【服装】 ブランドの洋服を購入し着用 ※ブランドイメージに合った服装であれば私服でもOK！ ▼ブランド情報▼ 女性の素直な可愛らしさを表現した、 きらりと光るトレンドのスパイス。 シーンを選ばずに袖を通したくなる着心地のよさ。 自分らしくコーディネートを楽しめる大人の女性が、 クローゼットに加えたくなる。 そんなファインバランスを提案するブランドです♪ 【来社不要＊WEB登録OK】人気のレディースアパレルブランド♪シンプル×カジュアルテイストのアパレルブランドで幅広い年齢層の方に人気！ノルマ・個人売りなし！私服勤務で余計な出費なし◎20～40代スタッフ活躍中 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 変更の範囲なし

・ご入居者様の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。 ・原則1ユニット9名のご入居者様のケア全般を、日中2～3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあります。調理スタッフ配置や、完調理を利用する等して、調理初心者でも無理なく関われるように配慮しています。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 【会社の特長】 当社は学研ホールディングスのグループ会社で、グループホーム「愛の家」の他、有料老人ホーム・小規模多機能施設等の開発・運営を行っております。グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防についての取り組みや共同研究も行っております。 【担当者のおすすめポイント】 ・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給を明確にしております。 ・旅行、グルメ、社内行事等の福利厚生も多数あり！ ・昇給＆賞与があるためモチベーション高く勤務することができます。

仕事内容 TVCMなどでお馴染み！ 全国で中古車の買取・販売を行っているアップル秋田店でのお仕事です。 【具体的には…】 中古車買取のアップルで営業アシスタントをしてもらい、 買取査定・販売のお手伝いからお任せします。 ※新規飛び込み営業はございません。 ①お客様の売りたい愛車を査定 ②査定額を商談で提示し買取り ③買い取った車をキレイに(洗車がメイン) ④お求めのお客様に販売 【こんな方にオススメです】 ・車が好きな方 ・車の買取、査定、販売に興味がある ・経験不問！アシスタントをしながら学べますし、先輩社員がしっかりと教えてくれるので安心♪

企業名 株式会社ヤマダホームズ 求人名 【秋田店/秋田】＜注文住宅営業＞ヤマダHD100％出資企業/完全実力主義/残業20h 仕事の内容 お客様の住まいに関する夢や希望をヒアリングし、 理想の住空間を創り上げる提案をします。土地探しから間取りプラン、資金、インテリアの相談など、世界に一つの住まいづくりに伴走します。 【営業スタイル】■100％反響営業です。展示場にお越し頂いたお客様や、資料請求されたお客様への対応なので、顧客満足だけに一点集中することができます。 ■間取りプラン～予算の見積もりまで、幅広く担当することができるので、住宅完成時の喜びはひとしおです。【正当な評価】インセンティブの割合が高く、入社年次に関係なく完全実力主義です。入社3年目で管理職になった社員や、年収1000万円を超えた社員もいます。 募集職種 【秋田店/秋田】＜注文住宅営業＞ヤマダHD100％出資企業/完全実力主義/残業20h

仕事内容: 高齢者介護施設での、ご利用者様の介護・サポート業務。 入浴介助、食事介助、生活の援助、見守りの他、一緒にお散歩や会話を楽しむなど、 利用者様がイキイキと毎日を過ごせるようサポートをお願います！ ※入浴介助なしもご相談ください 【お仕事スケジュール例】 09：00〜10：00　送迎、健康チェック 10：00〜12：00　入浴準備、サポート 12：00〜13：00　昼食介助 13：00〜14：00　休憩 14：00〜15：00　レクリエーション 15：00〜16：00　おやつ 16：00〜17：00　送迎 17：00〜18：00　後片付け、翌日の準備 18：00　お仕事終了 ※デイサービス施設の勤務一例になります。 ◆◆…選べる勤務地…◆◆ 定員15名以下の小規模施設や介護度の低い施設など、 ご紹介できる施設は豊富にそろっています！ 開業間もないキレイな施設やオープニング案件もご多数あり！ まずは気軽に電話相談も大歓迎！ およそ5分程度のお電話で、あなたの条件に合った施設がご紹介可能です！！ 職場見学ができるので、 「思っていたのと違うかも…」なんて心配もいりませんよ。 ◆◆…選べる働き方…◆◆ 即日勤務歓迎！ 現在、お仕事されている方などは、 １ヶ月過ぎからの入社も可能です。 引き継ぎの期間など、お気軽にご相談ください。 また、施設によって短期（１ヶ月〜）や 長期（3ヶ月〜）が選べ、 時短勤務・曜日固定など様々な働き方が可能です！ 給与や待遇についても相談ＯＫ！ 「交通費を支給してもらいたい」や 「希望休を考慮してほしい」など、 ¨あなたにピッタリ¨を一緒に見つけていきましょう。 ◆◆…安定収入が可能…◆◆ 派遣先は、いずれも高時給の職場ですので安定の高収入が得られます！ 「現在の収入に満足ができない…」そんな方も是非ご相談ください！ あなたのスキルに見合った職場をご紹介します。

・ご入居者様の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。 ・原則1ユニット9名のご入居者様のケア全般を日中2～3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。イベントの際は日勤になる場合もあります。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 ・無資格・未経験の方と一緒に勤務することもあります。業務に慣れてきた有資格者の方に、新人の育成やフォローもお願いします。 【会社の特長】 当社は学研ホールディングスのグループ会社で、グループホーム「愛の家」の他、有料老人ホーム・小規模多機能施設等の開発・運営を行っております。グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防についての取り組みや共同研究も行っております。 【担当者のおすすめポイント】 ・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給を明確にしております。 ・手当等が充実しており、勤続年数により資格手当額も増えます！ ・旅行、グルメ、社内行事等の福利厚生も多数あり！ ・昇給＆賞与があるためモチベーション高く勤務することができます。

介護老人保健施設の入所者及び通所リハビリテーション利用者に対する栄養管理業務を３名で担当していただきます。 ・施設入所者の栄養ケア計画の作成、 　定期的な見直し ・経口摂取・維持のための支援 ＊施設入所者(１００名) ＊通所リハビリテーション利用者　１日２５名程度 ＊賃金は年齢及び経験により加算します。 ＊変更範囲：会社の定める業務 介護老人保健施設での管理栄養士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・嬉しい賞与は3.50ヶ月分！ ・処遇改善手当、住居手当、扶養手当など各種手当も充実です。 ・在宅復帰を目指し、レクリエーションやリハビリ的要素が多いホーム。活気ある雰囲気です。 ・基本土日休み！ワークライフバランスも取りやすい環境です。 【施設概要】 開設：1994年３月 種別：介護老人保健施設 定員：100名 併設：通所リハビリテーション(30名) 【施設の特長】 利用者の有する機能に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう施設サービス計画に基づいて、医学的管理の下におけるリハビリテーション、介護を提供しています。 その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活の世話を行い、居宅における生活への復帰を目指しています。

・専用端末へのデータ入力 ・日程調整及び付随する電話業務 ・専用端末を使用しての発注処理 ・電話対応 ・その他雑務 ■秋田営業所：部署人数10名／男女比5:5／平均年齢35歳■

企業名 菱明三菱電機機器販売株式会社 求人名 第二新卒歓迎★【秋田市/転勤無】社内SE★三菱電機G/年休127日 仕事の内容 ◆社内システムの管理・運用、DX推進をお任せします。◆社長直下の組織で、IT関連業務に幅広く対応しています。 【具体的には】・奉行シリーズの運用、管理 ・メーカー専用発注システムの運用、管理 ・WindowsOS、Microsoftoffice等の管理、社員サポート ・仮想端末、グループウェア、CAD等の管理と社員サポート 募集職種 第二新卒歓迎★【秋田市/転勤無】社内SE★三菱電機G/年休127日

仕事内容 カーディーラーから依頼を受け、自動車の板金塗装を行っていただきます。 ◆経験のある方の募集です 前職の経験を活かして活躍しませんか。 ＊男性が活躍している職場です ＊転勤の可能性：なし

仕事内容: 清潔感あふれるキレイな施設での有料老人ホームなどで介護サービス全般をお願いします。 夜勤なので見回りがメイン、利用者さんをお手伝いするお仕事です◎ ※２名体制なのでブランクある方も安心 【具体的には…】 ■着替えのお手伝い ■食器類の片づけ ■歩行のサポート ■就寝時の見回り などですが、夜勤なので見回りがメイン 利用者さんができるだけ自立して 自分らしい生活を送れるように 日々の生活をサポートしていただきます。 ＜ここがオススメ☆＞ ●NEWオープンやオープン予定の施設も多数★ ●週3日～OK！ ●勤務日・勤務時間もご相談に応じますよ！ ●資格取得（実務者研修など）も実質0円でできます！ ●日払い可能なので、もしもの時も安心☆ 資格やこれまでの経験を派遣先でも活かしてください。 家庭と両立しながら介護職を続けたい方や、 最近資格を取って少しずつ実務に慣れていきたい方にもおすすめです！ 介護の夜勤って勤務時間長めで、働きっぱなしでつらそう… とお思いの方、実はそうではないんです!! スマホで簡単に申請できる 日払いもあるので、 すぐお金が欲しい人にもおすすめ◎ ◆モクモク＆簡単作業がメイン 日勤と比べて、やることは少ないです。 入浴介助やレクリエーションはありません。 利用者さんが寝てる間なので、 見回りしたり、呼び出されたときに対応したり といった程度で、介助も少ないです。 勤務時間は長くても 待機している時間が多いので、 体力的にも安心して勤務することができます。 ◆チームで勤務も 交代で休憩や仮眠をとったりできます。 また、不測の事態が起きた時も 看護師も常駐しているため 一人で何かを対応しなければならない… ということはありません。 ★ブランクOK 一度は介護の現場を離れた方の再チャレンジも大歓迎！ 勤務日数や時間帯を調整できるから、当時退職の原因となった問題も、 今回は解決できるかもしれません◎ あなたが持つ資格やスキルを必要とする施設がたくさんありますよ！ ★来社不要で登録できる！ 応募者さんにはこちらからお電話でご連絡し、あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ 応募から最短2日でお仕事をスタートできますよ♪ 【職場について】 20代・30代・40代が活躍中！女性が多く落ち着いた雰囲気の職場です。 助け合う文化が定着しており、丁寧にサポートをするのでご安心ください。

仕事内容 ★映像制作会社★正社員前提！未経験ＯＫ！番組制作のお仕事！ ◆人気の紹介予定派遣のお仕事！大手グループ企業！服装は比較的自由＆ネイルＯＫ！先輩社員が教えてくれる！幅広い年齢層の方が活躍中！周辺には飲食店やコンビニがあり何かと便利です！ ◆ うれしい土日祝休み！残業少なめなので自分の時間も大切にできます！【お願いしたいお仕事の内容】▼放送番組の制作における企画立案・取材・撮影・編集・納品・販売▼配信 用動画の制作における企画立案、取材・撮影・編集・納品・販売などをお願いします。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 業務は先輩社員が教えてくれます！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

仕事内容 トレンドをおさえながら心地よく過ごせる、自由な大人の女性を表現☆アース ミュージック＆エコロジー お任せするのは・・・ ◆トレンドの色やデザインを取り入れたコーディネート提案 ◆ディスプレイ・マネキンの着せ変え ◆品出し・検品・ストック管理 ◆レジ業務・店内清掃 など ◎慣れてきたら、返品対応・お取り寄せ対応もお願いします ◎動画教材や先輩のサポートなど、サポート体制万全！ 未経験の方も安心してご応募ください♪ お得な社員割引でトレンドアイテムをいち早くGET!! ★最大65％OFF(ブランドにより割引率変動あり) ストライプインターナショナルの他ブランドや ECサイトでも割引価格で購入できます！ 新作商品が届く頻度も高く、楽しみながら働けます♪ レディースアパレルブランドやファッションに興味がある方、 流行に敏感な方にオススメです！ 半年毎に昇給チャンス有★最大で時給＋90円UP♪ オープン作業またはクローズ作業を身に付けたら、時給＋30円UP！ 両方身に付けたら、時給＋40円UP！ その後も半年毎に昇給チャンスあり！ 最大で時給＋90円UPも可能♪ ※リーダーへの昇格は別途昇給あり ★頑張りを認めてくれる職場です！ 正社員へのキャリアアップも可能です！ 成長は一歩ずつ♪未経験でも始めやすい仕組み作りました！ 接客や作業など 工程を1～3つに細かく分類！ 一歩ずつ階段を上がるように 着実にスキルが身に付きます♪ また、必ずメンター(頼れる先輩)が いるので、毎日の朝礼終礼で 不安要素を振り返ることができ、 理解しながら覚えていけます！ アルバイトの為の 入社後オンライン研修もあり、 ”初心者からの成長”に寄り添った職場◎ きちんと理解してからショップインできます♪ スタッフインタビュー＜20代・大学生＞ 人と接する仕事をしたいと思い、応募しました。 販売ノルマはなく、動画教材などの 教育体制がしっかりしているので 私のようなアパレル未経験でも 安心して始められる環境だと思います！ また、当店には新作が頻繁に入荷してくるので トレンドの最先端を知れるのが嬉しいです！ 普段のコーデに活かして"お洒落さん"になれますよ♪

仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施！ 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5％から8％以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・子育てや介護が落ち着いたので正社員としてまた働きたい… ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています！（平均年収は879万円） 【アピールポイント】 ✨女性活躍推進企業 ✨経験／スキルは一切不問！入社後に充実の研修制度！ ✨女性営業トレーナー制度あり（入社翌日から専任の教育担当がフォロー） ✨フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ✨年間休日125日！ ✨誕生日や結婚記念日など特別な日に取得できるアニバーサリー休暇あり！ ✨有給取得率80%以上 ✨女性、男性共に育児休業取得者100％ ✨WEB面接対応可能！ 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 step.01 訪問（初訪～再訪） 担当するエリア内のご家庭（土地オーナー様）のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きながら、 少しづつ、距離を縮めていきます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客様の数が増えれば増えるほど、確実に報酬UPの確率を上げることができる仕組み！ オフィスにこもっているより、どんどん外にでて行動した方が結果を残しています。 やるべきことはシンプルですが、だからこそ、コツコツ地道に努力することが必要です。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人（ホワイト500）」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100％、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。

【正社員／インフォメーションスタッフ（電話受付）】研修充実／昇給年1回／業績賞与年2回／年間休日120日／各種手当充実／社員割引あり／財形貯蓄・持株会など待遇充実 コンタクトセンターでのインフォメーションスタッフ（電話受付） 秋田県秋田市旭北錦町1-14秋田ファーストビル 701 正社員 業務内容 【仕事内容】 ──────────────────── コンタクトセンターにて、当社にお問い合わせをするお客様への対応をお願いします。 広告（テレビCM、情報誌、インターネットなど）をご覧になり、バイクの売却候補先として当社を検討しているお客様に対し、バイク王の案内役としてサービスを提供していただきます。 ──────────────────── 【具体的には】 ・広告（TV-CMや情報誌、またインターネット等）をご覧になったお客様からの問い合わせ対応 ・車種や年式、お客様情報などをデータ入力 ・各店舗へ配車指示 など 【1日のスケジュール（例）】 09:30 出勤、受電業務、データ入力業務、 配車指示など 12:00 休憩 13:00 受電業務、データ入力業務、 配車指示など 18:30 退勤 【魅力ポイント】 ・未経験もバイクに詳しくない方も大丈夫！ バイクを直接取り扱う仕事ではないので、バイクに興味がない方でも大歓迎！ 手厚い研修を行うので、バイクの知識ゼロでも大丈夫です。 ・働き方改革でプライベートも充実！ 全社的に働き方改革が進んでおり、年間休日は今年から120日に！ また、残業抑制によって年々平均残業時間は減少しています。 勤務地手当や資格手当の支給額の見直しなどで、近年の最低賃金や物価上昇にも対応。 今後も仕事とプライベートを両立させながら、充実した時間を送れるように改革を進めていきます。 ・20～30代のスタッフが活躍中！ 若手スタッフ中心の雰囲気のいい職場です。 人間関係もよく、和気あいあいとした雰囲気の中で働けます。 【入社後の流れ】 集合研修やOJTでの指導があるので、配属後にいきなり一人で仕事をお任せすることはありません。 社会人としてのマナーやバイクの基礎的な知識も含めてしっかり教えていきますので、安心してスタートできます。 【キャリアビジョン】 経験・スキルに応じてステップアップが可能な人事制度になっています。 下記が入社後の年数と役職の目安です。 サブリーダー(3～5年)⇒リーダー(5～8年)⇒シニアリーダー(10～15年)⇒マネージャー(15年～) 【社内の人間関係】 お客様に対して丁寧な接客をすることが当たり前になっているからか、やさしく穏やかなスタッフが多いです。 新卒・中途を問わず新入社員の方にも親身になって指導したり、相談に乗ったりしますので安心してください。 【株式会社バイク王&カンパニーついて】 1994年の創業以来、中古バイク市場の活性化を図るため出張買取・販売を主な事業として展開。 以降、バイクの出張買取のリーディングカンパニーとして業界をけん引してきました。 2005年にはバイクの買取・販売業としては唯一の東証二部市場（現在はスタンダード市場）上場。 現在は「まだ世界にない、感動をつくる。」というコーポレートミッションのもと、保険事業やブランド品買取・販売事業、電動モビリティ販売事業、FC事業なども展開。バイクライフを超えた「ライフデザイン」企業を目指し、成長を続けています。 職種 コンタクトセンターでのインフォメーションスタッフ（電話受付） 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし