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横浜市神奈川区派遣コーディネーターのアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果1件 / 平均時給0

横浜市神奈川区で人気のお仕事

日総工産株式会社
フロムエーナビ

未経験歓迎★年間休日126日★駅チカ★人柄重視★交通費支給★

仕事内容

仕事内容 ✧━━━━━✧━━━━━✧━━━━━✧ 働く人を支えていくお仕事♪ 喜びとやりがいを実感できる 『面接コーディネーター』大募集! ✧━━━━━✧━━━━━✧━━━━━✧ 一緒に働く仲間を大切にしている当社。 人柄重視の採用だから面接実施率95%!! 是非面接で「こんな仕事がしたい」 「こんな風になりたい」等あなたの事を 教えてください! 求┃人┃ポ┃イ┃ン┃ト┃◎┃ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ・年間休日126日で休日充実(2025年実績) ・基本的なPCスキルがあれば未経験歓迎♪ ・教育制度充実◎丁寧に教えます! ・大手国内メーカーと安定取引多数あり! ・駅チカ♪交通費ももちろん支給◎ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ┏……………………┓ : お仕事内容 : ┗……………………┛ 「人を育て人を活かす」をモットーとする 製造系の人材派遣会社にて、 面談やキャリア相談・お仕事紹介など 面接コーディネーター業務をお願いします。 ▼ 具体的には… ▼ ・求職者に対しての面接、お仕事紹介業務 (WEB面接及び対面面接 ※横浜営業所においての対面面接業務/ 近隣オフィスでの業務もあり) ・求職者からの問い合わせ対応 ・採用担当補佐業務(書類作成等) ・その他付随する業務 ――――★ 未経験者も大歓迎 ★―――― 基本的なOffice(Word/Excel)操作、 電話対応ができる方なら未経験者も大歓迎! 先輩スタッフが面談の進め方や ヒアリングのコツ、 職場とのマッチングを検討するポイントなど 基本的なことから丁寧にお教えします♪ 人柄重視での採用になりますので、 「やりがいをもって仕事したい」 という方なら人材コーディネーターが 初めてという方でも大歓迎です! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ┏………………………┓ : 充実の休暇制度 : ┗………………………┛ 安心して長く働いていただけるよう 子育てや介護をはじめ、スタッフそれぞれの 事情を汲んで無理なく働ける環境をご用意♪ ▼ 例えば… ▼ ・年間休日126日! ・有給は半日から取得可能! ・産前産後や育児休暇など ライフスタイルの変化にも柔軟に対応! ・お子さんの看護介護休暇も便利で好評◎ ほかにも各種休暇制度が充実◎ お互いにサポートし合う雰囲気だから 柔軟に気兼ねなくお休みがとれて安心! 子育てと両立しながら活躍する 女性スタッフが多数活躍中です♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【スタッフの声(30代、入社3年)】 前職は受付事務の仕事をしていました。 結婚・出産を機に退職し、こちらに転職しました。 子どもがまだ小さいので、子の看護休暇は よく利用させてもらっています。 私のように子育て中のスタッフも多いので、 皆で助け合いながら働ける所がありがたいです。 元々、人と接することが好きだったので、 求職者の方との面談やマッチング等、 仕事内容も日々新鮮で楽しく働けています! 職場の雰囲気もよく、困った時は何でも 相談したり助けてもらったりできるので とても働きやすいです♪

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神奈川県横浜市神奈川区での「派遣コーディネーター」アルバイトの状況

神奈川県横浜市神奈川区では、「派遣コーディネーター」としてのアルバイトが多くの企業で募集されています。特に、横浜駅近くの大型ビルやオフィス街では、派遣業務を行う企業が集まっており、例えば「株式会社パソナ」や「テンプスタッフ」などが求人を出しています。これらの企業では、派遣スタッフの管理や調整業務を行うコーディネーターを求めており、時給は1,500円から2,000円程度が一般的です。また、神奈川区内の「鶴見川沿い」や「反町」エリアでも、派遣業務に関連する求人が見つかります。特に、交通の便が良い横浜駅周辺は、通勤もしやすく、働きやすい環境が整っています。

神奈川県横浜市神奈川区で働くべきか、他のアルバイト先を探すべきか

神奈川県横浜市神奈川区で「派遣コーディネーター」として働くことは、多くのメリットがあります。まず、横浜市は交通の便が良く、通勤が非常に便利です。また、周辺には多くの企業が集まっているため、求人の選択肢も豊富です。しかし、他の地域と比較して時給や労働条件がどうかを考慮することも重要です。例えば、近隣の川崎市や横須賀市でも同様の職種が募集されているため、条件を比較して自分に合った職場を見つけるのも良いでしょう。最終的には、自分のライフスタイルや希望に合った職場を選ぶことが大切です。

派遣コーディネーター

のアルバイトについて
のアルバイトについて
のアルバイトについて

派遣コーディネーターの仕事とは

派遣コーディネーターは、企業と求職者を繋ぐ重要な役割を担う職業です。この仕事では、まず企業のニーズを理解し、そのニーズに合った人材を探すことが求められます。また、求職者との面接やスキルチェック、雇用契約の締結なども行います。さらに、派遣スタッフが職場でスムーズに業務を行えるよう、サポートやフォローを行うことも大切な仕事の一部です。

これからパート・アルバイトとして派遣コーディネーターを始める方には、まずはコミュニケーション能力を磨くことをお勧めします。求職者や企業とのやり取りが多くなるため、相手の意図を汲む力や、的確に情報を伝える能力が必要です。また、業界についての知識を広げておくと、より効果的にマッチングが行えます。少しずつ経験を積みながら、やりがいを感じていくことで、より深い理解が得られるでしょう。初めは難しく感じるかもしれませんが、丁寧に取組むことで自信もついてくるはずです。

派遣コーディネーターの将来性

現在、企業は効率的な人材活用を求めており、派遣業界はますます重要な役割を果たしています。特に、働き方が多様化している現代社会において、派遣のニーズは高まっています。労働力不足や経済の変動も影響し、企業は短期的・柔軟な人材を求める傾向が強まってきています。このような背景から、派遣コーディネーターの需要は今後も増番するでしょう。また、テクノロジーの進化に伴い、リモートワークやオンライン面接が普及する中で、コーディネーター自身も新しいスキルを習得する機会が増えることが予想されます。つまり、派遣コーディネーターの仕事は、今後も安定した需要がある職種と言えるでしょう。

派遣コーディネーターの仕事のキツさとメリット

派遣コーディネーターの仕事には確かにチャレンジがあります。特に、求職者と企業双方の期待に応えるための調整や交渉はストレスになることもあります。また、短期間で多くの案件をこなす必要があるため、忙しい時期には過労を感じることもあるでしょう。しかし、その反面、派遣コーディネーターの仕事には大きなメリットもあります。

まず、成功したときの達成感は格別です。求職者が希望の職に就けたり、企業が満足する人材を得られたりしたときの喜びは、やりがいに繋がります。また、さまざまな業界や人と関わることで、自分自身のスキルや視野を広げることもできます。人と接することが好きな方には特に向いている仕事と言えます。さらに、フレキシブルな働き方が可能なため、自分のライフスタイルに合わせた勤務形態を選ぶことができるのも魅力です。全体として、多忙ながらも充実感のある仕事であると言えるでしょう。

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